圣诞节前的时候，公司开了一场集体会议。因为是年末了，所以行政部门决定来一次年终大总结。

关于设计部的战斗力问题是眼下编制还差三人，毕竟年末是很难招到人，公司便计划招聘工作在年初举行。但是这样问题就来了，进来的三位新人肯定是要和前辈组队，像Yom那种搭档擅自辞职的情况还好，到时候肯定会分配一个人给他，而遇到同组两人都是工作了一年以上的情况，那么他们很有可能会被拆开。而Lanyi的预料成真了，设计总监果然在最后的人事调动中，宣佈Zhen将来会负责带一个新人。

也就是说，他和Zhen之间的搭档关係到今年年底就结束了。

只是不同组了而已，又不是Zhen要离职，Lanyi心裡虽懂，可就是觉得不大舒服，但他也没有资格说不同意。

他和Zhen一起搭组的一年时间裡，Zhen的工作态度以及本事他是最清楚的，Zhen是他有力的助手，而同时，他也知道，一直让他担任助手的工作也实在是太委屈他的才能了。

另外，Lanyi还有一个担忧，领悟力强的Zhen很可能在和其他人搭组后离自己越来越远，不仅是指他们工作上加班时间的不统一，此外，Zhen一定可以超过Lanyi的业绩。而且以前听Tibi说过项目主管不久后可能跳槽，到时候Zhen升职也不是不可能，那么Lanyi的自尊心可要受损了，自己的情人居然是自己的上司什么的，如此狗血的剧情，Lanyi可受不了。

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